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标题: 承揽合同中安全免除责任有效吗？ [打印本页]

作者: 大同法制 时间: 2021-7-1 23:55
标题: 承揽合同中安全免除责任有效吗？
本帖最后由大同法制于 2021-7-2 00:09 编辑

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承揽人与定作人协商一致，对定作物进行生产加工时，双方要签订承揽合同，承揽合同要约定双方的权利和义务，而有些承揽合同是有免责条款的，那么承揽合同中安全免除责任有没有效?

一、承揽合同中安全免除责任有效吗

承揽合同有免除责任条款的，如果免责条款造成对方人身损害的;因故意或者重大过失造成对方财产损失的，免责条款无效。

《中华人民共和国民法典》

第四百九十七条【格式条款无效的情形】有下列情形之一的，该格式条款无效：

(一)具有本法第一编第六章第三节和本法第五百零六条规定的无效情形;

(二)提供格式条款一方不合理地免除或者减轻其责任、加重对方责任、限制对方主要权利;

(三)提供格式条款一方排除对方主要权利。

第五百零六条【免责条款效力】合同中的下列免责条款无效：

(一)造成对方人身损害的;

(二)因故意或者重大过失造成对方财产损失的。

二、承揽合同有什么特征

1、承揽合同以完成一定的工作并交付工作标成果为标的。在承揽合同中，定作人所需要的不是承揽方的单纯劳务，而是其物化的劳务成果，但承揽人工作成果必须是符合雇主要求。

2、承揽合同的标的物具有特定性。承揽人是按照定做人要求的质量，数量，包装，规格等要求完成工作并交付标的物，因此该标的物由于定做人特定化的要求而特定化。

3、承揽工作具有独立性。承揽人以自己的设备、技术、劳力等完成工作任务，不受定做人的智慧管理，独立承担合同约定的责任。承揽人的工作是独立的，工作过程不从属于雇主。

4、承揽合同具有一定的人身性质。承揽人一般必须对工作成果的完成承担风险，承揽人不得擅自将承揽工作交给第三人完成，且对完成的工作过程中遭受的意外风险负责。

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